Fiche de Poste : Conseiller de la Présidente et du Vice-Président & Coordinateur de l’ONG OCD International, Courant de Pensée

Poste : Conseiller de la Présidente et du Vice-Président & Coordinateur

Lieu : Suisse

Responsable Hiérarchique : Présidente de l’ONG OCD International, Courant de Pensée

Mission Principale : Apporter un appui stratégique à la présidente et au vice-président dans la gouvernance de l’ONG et assurer la coordination des activités, en maintenant les principes fondateurs d’autofinancement, d’autogestion et de fédéralité.

Objectifs et Responsabilités Principales

1. Conseil Stratégique

• Fournir des orientations stratégiques à la présidente et au vice-président pour développer les actions de l’ONG dans le respect de ses valeurs fondamentales de fédéralité, d’indépendance et de solidarité.

• Évaluer les besoins des communautés locales et internationales pour adapter les initiatives de l’ONG et maximiser leur impact social.

• Proposer des solutions innovantes pour promouvoir l’autogestion et l’autofinancement, valeurs fondatrices du courant de pensée qu’incarne l’ONG OCD International.

2. Coordination des Projets

• Superviser les projets de l’ONG dans les 24 antennes internationales, en veillant à la cohérence et à la synergie entre les équipes pour atteindre les objectifs globaux de l’organisation.

• Renforcer les partenariats avec des entités locales et internationales pour optimiser les ressources, favoriser l’échange de compétences et solidifier l’impact de l’ONG dans ses domaines d’intervention.

• Assurer la formation et l’encadrement des équipes afin qu’elles adhèrent aux principes d’autogestion et d’indépendance de l’ONG.

3. Communication et Représentation

• Agir en tant que représentant de l’ONG OCD International, Courant de Pensée, auprès des autorités publiques, des ONG partenaires, et des médias pour promouvoir ses missions humanitaires et philosophiques.

• Développer et exécuter des stratégies de communication pour accroître la visibilité de l’ONG et sensibiliser le public aux valeurs et aux projets portés par le courant de pensée.

• Maintenir une relation de confiance avec les donateurs et les partenaires, en veillant à une communication transparente et alignée avec les valeurs d’autonomie de l’ONG.

4. Gestion des Ressources

• Veiller à l’utilisation optimale des ressources humaines, financières et matérielles en accord avec le modèle d’autofinancement de l’ONG.

• Mettre en place des indicateurs de performance pour évaluer l’efficacité des projets et proposer des améliorations si nécessaire, tout en respectant les principes d’indépendance financière.

• Assurer la bonne gestion des fonds et ressources pour chaque antenne, dans une logique d’autonomie et d’autogestion, pour garantir une réponse flexible et efficace aux besoins locaux.

Abou Saïd Mgni

Profil de M. Abou Saïd Mgni

M. Abou Saïd Mgni est un cadre de haut niveau, reconnu pour son expertise dans des postes stratégiques aussi bien dans la fonction publique que dans le secteur privé. En tant qu’ancien fondateur de l’OCD Comore, il possède une compréhension approfondie des dynamiques communautaires et des enjeux locaux, tout en ayant une vision globale adaptée aux contextes internationaux.

Grâce à sa solide expérience dans des rôles de direction, M. Mgni excelle dans la prise de décisions stratégiques, la gestion de projets complexes et la négociation de partenariats. Sa capacité à incarner les valeurs de l’ONG OCD International, Courant de Pensée, et à promouvoir son modèle d’autogestion et d’autofinancement, fait de lui un atout essentiel pour guider l’organisation vers ses objectifs.

Les activités humanitaires

Genèse et Histoire de l’ONG OCD International, Courant de Pensée

Fondée il y a 30 ans, l’ONG OCD International, Courant de Pensée, a été créée par des leaders de haut niveau d’origine africaine, notamment Feu Wardat Monjoin Afandi, Karima Sandia Boina Mbechezi, José Mene Berre, et Abou Saïd Mgni. L’organisation est née de la volonté de lutter contre la domination occidentale et de promouvoir un modèle fédéraliste et solidaire pour défendre les droits des communautés africaines et locales.

Les activités humanitaires

L’ONG se distingue par son choix unique d’autogestion et d’autofinancement, opérant sans dépendre de subventions étatiques, et se maintenant ainsi indépendante dans ses actions. Représentée aujourd’hui dans 24 pays à travers des antennes locales, OCD International a su instaurer un modèle de fédéralité et de solidarité, offrant une réponse adaptée aux besoins de chaque communauté.

Sandia Karima et les jeunes Talibés du Sénégal

Ce courant de pensée repose sur les principes d’indépendance, de résilience et de respect des cultures locales. À travers ses actions humanitaires, l’ONG s’efforce de préserver les valeurs d’entraide et de solidarité tout en s’engageant dans des projets de développement humain et de protection des droits des peuples. En valorisant l’autonomie des antennes locales, OCD International permet aux populations de prendre en main leur propre destin et de développer des solutions adaptées à leurs besoins spécifiques.

M. Abou Saïd Mgni, en tant que conseiller de la présidente et du vice-président et coordinateur, joue un rôle crucial dans la préservation et l’évolution de cette vision. Son expertise stratégique et son engagement pour les valeurs de l’ONG garantissent que le courant de pensée OCD International continue de prospérer et d’influencer positivement les communautés à travers le monde.

Cette fiche de poste approfondie met en valeur les responsabilités de M. Abou Saïd Mgni et souligne la richesse historique et les valeurs uniques de l’ONG OCD International, Courant de Pensée.